團體服是企業(yè)形象設計的重要內(nèi)容,統(tǒng)一的著裝不僅具標識作用,而且具有整體美,秩序美,能夠強化團體凝聚力,并能使著裝者行為規(guī)范化,提高工作效率。怎樣正確的定做團體工作服 可以看下這個,工作服定做的流程 一般我們設計一款時尚的工作服款式要有注意哪些環(huán)節(jié)與過程呢,下面由廣州盛勉服裝公司的設計顧問給您簡單介紹下吧! 一、收資料 在設計構(gòu)思之前,要了解市場各種信息,做好充分調(diào)查。 二、規(guī)劃設計風格 根據(jù)市場調(diào)查和企業(yè)品牌戰(zhàn)略對產(chǎn)品的要求,設計師加上自己對藝術(shù)的理解(美學、技術(shù)和經(jīng)濟方面),繪制草圖或者表達創(chuàng)意的服裝效果圖。由于只是構(gòu)思的圖樣,可以沒有明確的尺寸。 三、確定設計方案 考慮技術(shù)細節(jié)。從色彩、質(zhì)地、完整型性及后處理幾個方面來確定與創(chuàng)意相吻合的面料及輔料等。 四、樣品制作 確定其不同的比例,尺寸的正確位置,畫出剪裁的式樣以及其構(gòu)成部分,通過樣品進一步審查設計方案,并且計算工時,編制工序,為車間生產(chǎn)安排計劃。 五、審查樣衣(形式、衣料、加工工藝和裝飾輔料等方面)。 六、制作工業(yè)性樣衣和制定技術(shù)文件(包括放碼紙樣、排料圖、定額用料、操作規(guī)程等)。樣品確定后即可開始批量生產(chǎn)了。